A terceirização ou outsourcing é uma prática que visa a redução de custo e o aumento da qualidade. Pode ser usada em larga escala por grandes corporações e, observada principalmente em empresas de telecomunicações, mineração, indústrias etc. Pequenas e médias empresas também podem se beneficiar muito com essa prática, uma vez que elimina burocracias internas com as atividades-meio.

O processo de terceirização em uma organização deve levar em conta diversos fatores de interesse, tais como a redução de custos e principalmente o foco na sua atividade-fim. A terceirização precisa estar em conformidade com os objetivos estratégicos da organização, os quais irão revelar em que pontos ela poderá alcançar resultados satisfatórios.

A terceirização de serviços é essencial em empresas de diversos segmentos. A facilidade e economia que este serviço oferece auxilia, e muito, no dia-a-dia de empresas de diversos portes, pois se encarrega de trabalhos que antes eram responsabilidade da própria empresa, que sofria com a falta de tempo e dinheiro para levar todas essas atividades adiante.
 
São diversos os benefícios oferecidos na contratação de uma terceirização de serviços. Podemos citar, por exemplo, a redução de custos, seja através da não-responsabilidade por encargos trabalhistas, seja pelo livramento de certas despesas como aquisição e manutenção de máquinas, equipamentos, uniformes e materiais em geral, ou seja pelo alívio de sua área de RH, que terá uma rotina mais simples, com menor custo em admissões, demissões, folha de pagamento, recolhimento de impostos, entre outras despesas. Enfim, colocar no papel as despesas que a não-utilização de uma empresa especializada em terceirização de serviços acarreta, deixa evidente de que contratar uma empresa deste tipo realmente reduz custos.

Outro benefício da terceirização de serviços é o aumento repentino na agilidade, qualidade e eficiência na execução dos trabalhos agora terceirizados. Este aumento é devido ao fato de que a empresa contratada conta com profissionais experientes e especializados na área contratada, treinados especificamente para atender empresas na condição de profissional terceirizado.

Todos esses benefícios, aliados à melhoria na imagem institucional que a terceirização de serviços oferece, faz com que seja extremamente vantajoso contratar uma empresa deste segmento.
Calcule todas as suas despesas nas áreas em que há terceirização. Faça uma consulta com uma empresa do segmento de terceirização de serviços e compare. Você se arrependerá de não ter feito um contrato antes.

Fonte: Emron